一、前言

1.媒体概况

《双鸭山日报》创刊于1948年5月1日，是市委宣传部所属的正处级事业单位。目前，初步形成了包括“一报两微一端一网”，以及抖音、快手、视频号等视频传播平台在内的融媒体矩阵（即双鸭山日报、双鸭山发布微信公众号、双鸭山政务发布微博、掌上双鸭山手机APP和双鸭山新闻网，双鸭山发布抖音号、双鸭山发布快手号、双鸭山发布视频号）。2022年，双鸭山日报社紧紧围绕市委、市政府中心工作，自觉承担起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的媒体职责，守初心、担使命，扎实做好全市的新闻宣传报道工作，为建设现代化美丽多彩双鸭山营造浓厚的舆论氛围。

2.媒体社会责任理念

2022年，双鸭山日报社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习宣传贯彻党的二十大精神、省市两会精神，始终把政治方向、社会责任摆在第一位，牢牢坚持党性原则，牢牢坚持马克思主义新闻观，牢牢坚持正确舆论导向，牢牢坚持正面宣传为主。切实发挥主流媒体优势，不断创新报道形式，履职尽责，重点宣传我市“六大主导产业”“三个翻番”“两个提升”“一个迈进”等重点工作，不断提升新闻媒体的传播力、引导力、影响力、公信力。

3.媒体在2022年度获奖情况

（1）国家级荣誉：2022年11月，《全省首家“市级非诉讼纠纷解决中心”是怎样炼成的？》被中共中央政法委员会办公厅评为“全国政法优秀新闻作品三等奖”。

（2）省级荣誉：2022年6月，《过别样春节 为生命“守岁”》《永胜农机合作社新年抡起“三板斧”》被中共黑龙江省委宣传部、黑龙江省新闻工作者协会评为“2022年‘新春走基层’优秀作品”；杨军同志获得先进个人荣誉称号；双鸭山日报社采访中心获得黑龙江省先进集体荣誉称号。2022年7月，肖凤双、姚红宇家庭获得黑龙江省妇女联合会“第五届黑龙江省五好家庭”荣誉称号。省新闻奖：《一名医学生的担当与情怀》（新闻摄影三等奖）；《还田于农 黑煤产业“绿色之便”》（报纸通讯三等奖）。

二、政治责任

1.坚定政治方向，重大主题宣传浓墨重彩

双鸭山日报社始终秉持“党和政府主办的媒体是党和政府的宣传阵地，必须姓党”的原则，严格落实“三审四校”制度，旗帜鲜明讲政治，不折不扣保导向，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

2022年，围绕市委、市政府中心工作开设“二十大代表风采”“二十大时光”“新春走基层”“奋进新征程 建功新时代”“深化作风整顿 优化营商环境”“亮承诺 比作风 树形象”等27个新闻专栏，开展了学习贯彻落实二十大精神、全力以赴 打好疫情防控阻击战、机关能力作风建设年、旅发大会进行时等大型宣传战役6次。尤其是“机关能力作风建设年”和“奋进新征程 建功新时代”活动开展以来，策划报道的《风清气正好扬帆》《凝聚奋进力量》《踔厉奋发抓作风 笃行不怠提效能》《笃力前行启航新征程 凝心聚力取得新成果》等报道在重要版面、重要位置采取新旧媒体联动、图文并茂刊发，在市内外引起良好反响。

不忘初心，牢记使命。双鸭山日报社编委会向全体采编人员发出“守初心、践“四力”——人人都是形象 篇篇都是精品”的倡议，树立“接受任务不找借口、执行任务不讲困难、完成任务追求卓越”的工作理念，在全社上下形成奋发图强、干事创业、争先创优的新风正气，为开展好重大主题宣传报道工作奠定坚实的基础。

2.聚焦社会热点，有效引导社会新闻舆论

2022年，双鸭山日报社针对疫情防控、环境整治、作风整顿等社会热点问题，积极回应社会关切，积极开展舆论引导工作。善于把握“时度效”，及时召开编委会，组织精干力量采写此方面稿件，先后开设“全力以赴 打好疫情防控阻击战”“守护碧水蓝天 打赢生态环境综合治理攻坚战”“蓬勃之春·黑土沃野满眼春”“魅力之夏·绿水青山双鸭山”等专栏，刊发稿件370余篇，及时传递政策信息、进展情况。同时，注重改进创新，紧贴受众需求，创新优化报道理念、形式、方法和手段，创作海报、H5等新媒体产品，使新闻报道更加生动、鲜活。

3.加强舆论监督，深入解决百姓民生问题

双鸭山日报社高度重视舆论监督工作，2022年，以“机关能力作风建设年”和“我为群众办实事”主题实践活动为载体，把舆论监督与民生问题融为一体，进一步加强“帮办”版面的策划与组稿，重点策划的《马上就办》栏目，及时刊发民生新闻。通过舆论监督，重点帮助群众解决暖气不热，自来水管道跑水、不明停电、违规出租车等问题，为广大市民群众解决民生问题搭建了一个有效的服务平台。

4.强化对外传播，积极展示双鸭山良好形象

双鸭山日报社始终把展示双鸭山良好形象作为新闻宣传的重点工作来抓。2022年，在国家级纸媒刊发稿件10篇，在国家级主流新媒体刊发稿件近100篇次。在省级纸媒刊发稿件132篇，在省级主流新媒体刊发稿件也达400余篇次。其中《双鸭山以“三先行动”凝聚发展强动力》《转型“画笔”绘出多彩双鸭山》《双鸭山助企专班多点发力保投产》等稿件在《黑龙江日报》一版重要位置刊发，多篇稿件被人民日报客户端、光明网、央广网、中新网客户端、黑龙江日报、龙头新闻和今日头条、学习强国等主流媒体和有影响力的网络媒体转载。

三、阵地建设责任

1.加快推进媒体融合，打造新型主流媒体

2022年，双鸭山日报社不断优化配置资源和力量，在人员和体制机制等方面进行融合，不断推进媒体深度融合发展。在人员方面，积极组织开展业务培训，着力打造具备采编摄校集一身的全媒型记者。同时，针对新闻从业人员队伍老化、采编专业人才队伍断层难题，向上争取政策支持，通过2022年度“黑龙江人才周”双鸭山市事业单位公开招聘形式最终招录2人，进一步缓解人员不足问题。在体制机制方面，明确工作流程，细化考核，严格奖惩，有效提升工作的积极性与主动性。2022年，双鸭山发布微信公众号用户10.2万；掌上双鸭山手机客户端用户14.6万；双鸭山发布抖音号粉丝9.4万。

2.创新宣传报道形式，壮大舆论宣传阵地

坚持“内容为王”，不断加强宣传报道形式的创新，围绕市委、市政府中心工作，开创了以图例、H5，以及将文字、图片、视频融为一体的立体式报道形式，充分体现了新媒体传播的即时性、交互性等特点，充分满足受众需求。2022年，双鸭山日报新媒体中心制作《加强机关能力作风建设优化营商环境，市委书记邵国强这样要求》《双鸭山市文旅产业暨四大新经济发展大会金句来了》《2022我们这样推进转型高质量发展》等海报、图解、H5等100余条，制作《踔厉奋发奔向现代化美丽多彩双鸭山》《双鸭山驰援佳木斯爱心蔬菜包》《披上白衣 她们就是最英勇战士》等440个短视频。承办了全市“迎旅发 同唱《多彩双鸭山》”短视频大赛，共收到70件短视频作品，4万余人参与此项活动。

3.加强采编平台建设，推进四全媒体建设

2016年，双鸭山日报社在全省率先采用北大方正最先进的中央厨房式全媒体新闻采编系统，为传统媒体与新媒体融合搭建了新技术平台。此平台虽然使编采流程更为规范，但还不能实现新媒体的音、视频编发功能。为实现图、文、音、视等多层次的报道模式，2017年，在市委、市政府的大力支持下，对全媒体新闻采编系统进行了升级改造，利用北大方正最先进的采编发技术，既使纸媒高效安全出版，又能及时主动推送两微一端及电子报，实现“一次采集、多种生成、多元传播”。2022年，为加强采编平台建设，双鸭山日报社2次向上申请设备资金近50万元，主要用于更换超期服役设备、增加采访设备等，逐步排除因设备问题造成的风险隐患。同时，为新媒体中心配备1台照相机和1台摄像机，着力解决设备不足问题。

四、服务责任

1.及时刊发政务信息，全面服务广大受众

为切实增强党报服务性，更好贴近群众，双鸭山日报社始终坚持做到及时准确发布政务信息。2022年，通过《双鸭山发布政务微博》发布政务信息百余条；通过《双鸭山发布微信公众号》发布本市工作信息、解读党的各项政策法规。

2.践行“三贴近”原则，助力服务百姓民生

2022年，结合“能力作风建设年”和“三航行动”，创新开展“党媒与我心连心”主题实践活动，通过“走基层”来听民声、解民难、帮民办，体现出高度的服务意识，开设专栏并刊发、推送各类关注民生类稿件90余篇次，为群众解决实际问题20余件，取得良好社会效果。同时，结合工作实际，实行定期检查制度，重点检查印刷设备安全运行情况，并组织人员进行技术交流，加强技术改进，不断提升报纸印刷和投递质量，从报纸质量和投递质量方面着手，为群众办实事。深入四县，实地检查报纸投递质量，针对个别单位投递不及时不到位的问题，制定整改措施，立行立改。针对不在本市中心区域内的广告客户，开通电话办理业务，通过网络传输相关证件，免费邮发广告报样，最大限度地为广告客户解决实际难题。

3.牢固树立公益理念，不断强化公共服务

双鸭山日报社牢固树立公益服务理念，充分发挥主流媒体的公益服务作用，定期刊发理论专版，解读党的政策，传播党的主张，注重把握导向性，体现时代性，增强普及性，提高实用性，配合国家、省、市的重大决策、决议刊发理论文章，形成热点，提升引导力。2022年，刊登疫情防控、新冠疫苗接种、防疫科普等公益广告43个。

五、人文关怀责任

1.民生报道措施得力

双鸭山日报社努力确立民生取向，多彩的民生栏目及丰富的民生新闻报道已成为报纸的突出特点。持续关注就业、医疗、教育、养老等民生内容，反映弱势群体声音，开设《民生》版面，以民生内容贴近群众。《民生》版先后开设了“记者走基层”“民生关注”“曝光台”“读者来信”等栏目，刊发《烈日下，他们用双手改变城市面貌》《与疫情赛跑的“摆渡人”》《“一盔一带”保障安全出行》等民生稿件，把人民作为报道主体，关注各行各业，及时反映弱势群体的生活状态，所思所困，展现媒体责任与担当。

2.以人为本凸显人文关怀

《帮办》版先后开设了“今日点击”“马上就办”“帮办提醒”“帮办支招”“温馨提示”等10余个子栏目。刊发《滴水凝聚大爱 行动诠释关怀》《变身修路工 解决行路难》《援手相帮 救患病市民》等反映百姓呼声，解决民生难题的稿件。以“听民声、解民难、帮您办”为宗旨，《帮办》已成为反映百姓生活的“晴雨表”。

六、文化责任

1.高擎文化传播大旗，弘扬社会主义核心价值观

双鸭山日报社高擎文化传播大旗，利用党报的文化品牌优势，传承优秀传统文化，传播高雅健康文化，抵制低俗媚俗文化，切实维护群众基本文化权益。把宣传弘扬社会主义核心价值观作为宣传工作的一大重点，把身边榜样作为活的教科书，用其鲜活故事阐释社会主义核心价值观的深刻内涵，用他们的精神力量去感染人、鼓舞人、激励人。通过《教育纵横》《关心下一代》等专版，营造尊师重教，关爱儿童的舆论氛围，共刊发稿件百余篇。

2.发挥党报品牌优势，传播优秀高雅文化

《芳草地》经过多年耕耘，已经成为《双鸭山日报》的知名副刊品牌。版面始终坚持“深耕文化报道，传承优秀文化，传播高雅文化”的宗旨，建设文化品牌阵地，刊发文学爱好者的散文、随笔、诗歌等原创作品，在坚持文学性、艺术性的同时，加强了主题策划和版面的设计，力求文艺版兼具新闻性、贴近性、时代性和时尚性的特点。

七、安全责任

双鸭山日报社把安全运营作为一项政治要求，狠抓制度建设和流程管理，健全采、编、校工作机制，建立起一套健全的新闻安全生产制度。进一步修改完善《新闻网信息发布审核制度》《应急处置制度》《网络安全责任制》等12项制度，并严格执行“三审四校”制度和出版流程，加强对新闻网站、“两微一端”等新媒体发布新闻信息流程的管控，对新媒体发布的信息，严格实施领导把关制。同时，每逢重大节日及重大宣传战役开展之前，对设备等工作进行安全检查。

八、道德责任

双鸭山日报社进一步强化责任意识，以基层党委扩大会议和理论中心组学习等载体，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和重要指示批示精神，以及党内法规，进一步提升领导干部职工的责任意识，引导新闻从业人员遵守职业道德，恪守从业准则，自觉抵制不正之风，切实担当起党的新闻舆论工作的职责和使命。自觉维护报道对象的合法权益，尊重报道对象的正当要求，坚持做到维护个人隐私，不对报道对象造成二次伤害；维护老幼病残等特殊人群的合法权益，注意保护其身心健康；维护司法尊严，依法做好案件报道；尊重少数民族风俗习惯和宗教习俗，遵守党的民族和宗教政策。采编人员严格遵守新闻真实性原则，不刊发没有可靠信源和未经查实的稿件，坚决杜绝新闻敲诈和有偿新闻，自觉抵制不正之风。严格执行有证上岗制度，控制新闻记者证的发放范围，坚决杜绝向非采编岗位人员发放新闻记者证。

九、保障权益责任

1.依法履职尽责，切实保障职工权益

双鸭山日报社严格遵守各项法律法规，切实保护员工合法权益。2022年，在资金十分紧张的情况下，多方争取支持，为全体员工安排一次健康体检。员工享受国家规定的节假日，并鼓励员工带薪休假，努力营造团结和谐的工作氛围和浓厚的人文关怀。按时为采编人员办理新闻记者证年检核验，保证采编人员的采访权。积极组织拟评聘职称的采编人员进行考试、申报、评审等事宜。开展困难职工、困难党员慰问活动，为加班人员提供温馨的后勤保障服务。同时，在“七一”党的生日和记者节等重要节日举行丰富多彩的活动，不断丰富员工的精神文化生活。

2.加强学习培训，注重人才队伍建设

双鸭山日报社高度重视人才队伍建设，着力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正的采编队伍，为党报新闻事业发展提供有力的人才保障。以开展“业务大讲堂”“机关大讲堂”、每季一测、“低粗差通报”等活动为载体，通过集中学习和自学相结合的学习形式，把政治学习同新闻业务工作有机结合，不断提升干部职工的政治素质和业务素质。同时，持续开展弘扬“工匠精神”，提升媒体质量竞评等活动，不断提升员工素质，以干代训，为提升媒体质量奠定了坚实的基础。

十、合法经营责任

双鸭山日报社始终坚持经济效益和社会效益的统一，把社会效益放在首位，坚决遵守国家相关政策、法规，严格规范广告等经营行为。认真贯彻落实采编与经营“两分开”原则，坚持做到组织机构分开，人员岗位分开、业务流程分开、考核评价分开，禁止以任何形式将经营活动与新闻报道挂钩，既保证采编业务的相对独立性，又保证经营发展的可持续性。严格执行广告三级审查制度。对准备刊发广告客户的证明文件、广告内容，进行认真审核，确保广告信息的真实性。坚决杜绝违反法律法规、违背社会道德、影响社会和谐稳定的广告信息见报。在编辑刊发广告过程中，严格把握设计和审核导向，严格规范广告用语。

十一、后记

1.上一年度存在问题的回应

（1）打造精品方面。2022年，双鸭山日报社下发工作倡议，开展《党媒与我心连心》主题实践活动、弘扬“工匠精神”，提升媒体质量竞评等活动，不断树立打造精品的工作意识，2022年，在国家级纸媒刊发稿件10篇，在省级纸媒刊发稿件132篇，其中10篇稿件在《黑龙江日报》一版重要位置刊发。同时，多篇稿件获得省市新闻奖。

（2）人才队伍方面。加强业务培训的同时，注重人文关怀，营造良好工作环境，以事业留人，用情感留人，打造一支能干事、带不走的队伍。

2.本年度履责存在的不足

“工匠精神”有待提升。分量重，影响力大，有力度、有温度、有深度的新闻作品还不够多。尤其是反映边远地区、基层一线职工群众学习工作生活方面的稿件相对较少。

梯队建设有待加强。双鸭山日报社14年未进新人，队伍年龄老化现象日趋严峻。近年来，陆续有二十多名专业人才被选调、抽调到其他单位，人才队伍流失严重。2022年，招录2名大学生，仍未从根本上解决人员老化、断层等问题。     3.改进举措和努力方向

（1）进一步加强新闻宣传。按照市委、市政府和市委宣传部的安排部署，切实做好学习党的二十大精神、省市两会等重要会议和重点工作的宣传报道工作。同时，倡导“工匠精神”，进一步提升媒体质量。

（2）进一步加强阵地管理。严格落实“三审四校”等新闻媒体意识形态管理制度，细化业务流程，对阵地管理严把关口。强化编委会策划功能和对上报道沟通协调功能，努力提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力。

（3）进一步加强对上报道力度。重点加强中央及黑龙江省主流媒体的对上报道力度，同时利用当下热门的“抖音”“今日头条”等媒介，探索合作模式，加大对双鸭山的宣传力度。

（4）进一步加强人才队伍建设。以“业务大讲堂”“机关大讲堂”活动为载体，不断提高采编队伍的政治素养和业务能力。同时，积极向上争取支持，引进高素质人才。并与黑龙江能源职业学院、双鸭山技师学院联合，为相应专业的学生提供实习岗位，吸引大学毕业生锻炼学习，缓解人才短缺压力。

编辑 张敏

监制 王春颖