双鸭山日报社社会责任报告

（2024年度）

一、 前言

二、 政治责任

三、 阵地建设责任

四、 服务责任

五、人文关怀责任

六、 文化责任

七、 安全责任

八、 道德责任

九、保障权益责任

十、合法经营责任

十一、后记

一、前言

1.媒体概况

《双鸭山日报》创刊于1948年5月1日，是市委宣传部直属的正处级事业单位。下辖《双鸭山日报》、双鸭山新闻网、掌上双鸭山手机客户端、双鸭山发布及双鸭山日报社微信公众号、双鸭山发布抖音号、双鸭山发布视频号。

2024年，双鸭山日报社紧紧围绕市委、市政府中心工作，自觉承担起“举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象”的主流媒体职责，守初心、担使命，扎实做好全市新闻宣传报道工作，为实现双鸭山高质量发展营造浓厚的舆论氛围。

2.媒体社会责任理念

2024年，双鸭山日报社坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神及省委、市委全会精神，坚决有力地执行市委决策和市委宣传部的工作部署，坚持正确政治方向、舆论导向和价值取向，加快推进新型主流媒体建设步伐，坚守意识形态工作主阵地，弘扬主旋律，传播正能量，切实发挥主流媒体优势，不断创新报道形式，履职尽责，不断提升新闻媒体的传播力、引导力、影响力、公信力，为实现双鸭山高质量发展凝心聚力。

3.媒体在2024年度获奖情况

2024年度，双鸭山日报社全体新闻人在新闻宣传工作中奋力创先争优，获得荣誉如下：

省级荣誉：2024年9月，双鸭山日报社记者杨昕宇采写的《福利院里年味儿浓》被中共黑龙江省委宣传部、黑龙江省新闻工作者协会评为“2024年‘新春走基层’优秀作品”；杨昕宇同志获得先进个人荣誉称号；双鸭山日报社采访中心获得黑龙江省先进集体荣誉称号。

省新闻奖：2024年6月，由双鸭山日报社记者杨军、李莹莹、康赫之采写的《5000元背后的故事》获得黑龙江省新闻奖报纸通讯二等奖。

二、政治责任

1.坚定正确政治方向，重大主题宣传浓墨重彩

2024年，双鸭山日报社围绕市委、市政府中心工作，先后开设“学思想 强党性 重实践 建新功”“踔厉奋发开新局 全会精神我来讲”“抓好环境保护工作 推进生态文明建设”“激发改革力量 奏响振兴强音”“牢记嘱托 奋力开创高质量发展新局面”等新闻专栏26个，开展“启航新征程 建功新时代——贯彻落实市委全会暨市委经济工作会议精神”“抓基层·打基础·强落实·见实效”“迎亚冬 冰雪季”等大型宣传战役9次。策划报道的《以环境之“优”促发展之“进”》《用思想伟力凝神铸魂 共建美丽多彩双鸭山》《我市纵深推进专项整治为校园食安再“加码”》《我市全面提升“好办事”便利和“办成事”效率》等报道在重要版面、重要位置采取全媒体平台联动、图文并茂刊发，在市内外引起良好反响。 

2.坚持正确舆论导向，积极回应社会关切

2024年，双鸭山日报社针对项目建设、文旅产业发展、民生服务等社会热点问题，积极回应社会关切，积极开展舆论引导工作。善于把握“时度效”，及时召开编委会，组织精干力量采写稿件，先后开设“锚定新目标 共创文明城”“项目建设进行时”“集中整治为民办实事”“文化中国行”等专栏，刊发稿件174篇，及时传递政策信息、进展情况。同时，注重改进创新，紧贴受众需求，创新优化报道理念、形式、方法和手段，创作海报、H5等新媒体产品，使新闻报道更加生动、鲜活。 

3.加强舆论监督，深入解决百姓民生问题

双鸭山日报社高度重视舆论监督工作，把舆论监督与民生问题融为一体，进一步加强“帮办”版面的策划与组稿，重点策划的《马上就办》栏目，及时刊发民生新闻。

通过舆论监督，及时帮助群众解决供热不达标、供水故障排除、供电故障排除、违规出租车及非法营运车辆治理、野生动物救治等一系列关乎人民群众日常生活各个方面问题，为广大市民群众解决民生问题搭建了一个有效的服务平台。  

4.加强对外传播，积极展示双鸭山良好形象

2024年，在省级主流媒体《黑龙江日报》上刊发稿件181篇，在省级主流新媒体刊发稿件达750余篇次。其中《双鸭山，“三航行动”驶向“深海”》《省内首个风电储能项目在集贤奠基开工》《双鸭山融合生物质绿色航油示范项目开工》等稿件在《黑龙江日报》一版重要位置刊发，多篇稿件被人民日报客户端、光明网、央广网、中新网客户端、黑龙江日报、龙头新闻和今日头条、学习强国等主流媒体和主流新媒体转载、转发。 

三、阵地建设责任

1.打造融媒体矩阵，加快推进媒体融合

2024年，双鸭山日报社不断优化配置资源和力量，在人员和体制机制等方面进行融合，不断推进媒体深度融合发展。在人员方面，积极组织开展业务培训，着力打造具备采、编、摄、校集一身的全媒体记者队伍。同时，针对新闻采编队伍梯队建设不足问题，双鸭山日报社建立黑龙江省青年就业见习基地，通过建立见习岗位，不断充实新闻队伍。经过积极与人社局、就业局等部门沟通，招入事业编1名，招入公益性岗位人员2名，见习人员1名。在体制机制方面，明确工作流程，细化考核，严格奖惩，有效提升工作的积极性与主动性。2024年，双鸭山发布微信公众号用户11万；掌上双鸭山手机客户端用户16万；双鸭山发布抖音号粉丝9.8万。 

2.开发新媒体产品，提升融媒体报道频次

2024年，充分发挥媒体矩阵发布优势，新媒体紧扣春节文旅产业发展、宣传家乡冰雪旅游的主题，制作推出2个短视频作品《双鸭山日报记者连麦南方小金豆》《双鸭山喊麦南方小金豆》，在双鸭山日报手机端（掌上双鸭山）、双鸭山发布抖音、快手、视频号、微博等全媒体平台进行推送。两个短视频均登上抖音话题榜热点，最高在线观看人数16.2万人，在双鸭山日报新媒体各平台总阅读量分别为100.5万和96.5万。

围绕营造平安、和谐的春节舆论氛围，开设“主播说安全 文明平安过大年”，由主持人出镜，制作推出系列短视频作品；围绕“叙乡情、话变化”主题，开设两个短视频栏目，即“返乡过大年 春节话家乡”和“思乡过大年 春节话家乡”，分别采访回乡过年的双鸭山人和在异地过年的双鸭山人，采访制作了6个短视频作品，在双鸭山日报各新媒体平台进行推送。2月24日元宵节，新媒体在我市举办花灯游园活动当晚制作、推出《闹元宵“龙腾庆盛世 福耀双鸭山”元宵节文艺演出》《“龙腾庆盛世 福耀双鸭山”花灯游园会》等短视频作品，受到广大网友的关注和好评。

3.加强采编平台建设，推进“四全”媒体建设

双鸭山日报社目前采用北大方正中央厨房式全媒体新闻采编系统，为传统媒体与新媒体融合搭建了技术平台。此平台虽然使编采流程更为规范，但还不能实现新媒体的音、视频编发功能。2024年，为新闻采编系统新增加资源库模块，实现稿件与图片的快速检索，为建立数字资料库打下坚实基础。

四、服务责任

1.及时刊发信息，服务广大受众

为切实增强党报服务性，更好贴近群众，双鸭山日报社始终坚持做到及时准确发布政务信息。充分发挥媒体矩阵传播优势，着力打造便民、利民、惠民信息的媒体发布平台，提供生活信息服务。2024年度，先后刊发、推送《我市绿色智能家电消费补贴活动 火热来袭！》《集贤县：“五件事”解决群众就医“急难愁盼”》《“小窗口”践行为民“大情怀”》等服务群众信息百余篇（条），较好地履行了服务群众、服务受众的媒体社会责任。    

2.努力锤炼“四力”，服务百姓民生

2024年，双鸭山日报社持续推进“走基层”主题采访活动，并向全体采编人员持续发出“守初心、践‘四力’——人人都是形象 篇篇都是精品”的倡议。深入基层，以“四进”（进企业、进项目、进乡村、进社区）方式，帮助基层群众解决实际困难，充分反映人民群众生活水平不断提高的新面貌和对未来的美好憧憬。

同时，结合工作实际，实行定期检查制度，重点检查印刷设备安全运行情况，并组织人员进行技术交流，加强技术改进，不断提升报纸印刷和投递质量，从报纸质量和投递质量方面着手，为群众办实事。深入四县，实地检查报纸投递质量，针对个别单位投递不及时不到位的问题，制定整改措施，立行立改。针对不在本市中心区域内的广告客户，开通电话办理业务，通过网络传输相关证件，免费邮发广告报样，最大限度地为广告客户解决实际难题。 

3.树立公益理念，强化公共服务

双鸭山日报社牢固树立公益服务理念，充分发挥主流媒体的公益服务作用。2024年，刊登绿色低碳、美丽中国、传统文化等公益广告28.5版（次），采写、刊发公益报道73篇（幅）。开展“爱心助学”基金公开募捐工作，报社共募集助学款3920元。

五、人文关怀责任

1.民生报道措施得力

双鸭山日报社始终将服务民生作为办报办媒体的理念，多彩的民生栏目及丰富的民生新闻报道已成为报纸的突出特点。持续关注就业、医疗、教育、养老等民生内容，推出服务板块，先后开设了“记者走基层”“集中整治为民办实事”等栏目，刊发《丰富群众“菜篮子”鼓起村民“钱袋子”》《让“吃水难题”化为“幸福甘露”》《停车不再“一位难求”》等民生稿件，把人民作为报道主体，关注各行各业，及时反映百姓的生活状态，所思所困，展现媒体责任与担当。

2.灾害预警及时有效

2024年，双鸭山日报社在市委和市委宣传部的带领和指导下，及时发布《关于启动重污染天气三级（黄色）预警的通告》《双鸭山市启动防汛Ⅲ级应急响应》《双鸭山市启动重大气象灾害（暴雨）Ⅳ级应急响应》等对全市交通、建筑设施、能源保供、城市运行等有较大影响的自然灾害预警信息30余篇（条）。在日报及新媒体采写、发布全市各部门、各单位协同防御重大气象灾害工作方面的新闻报道近200篇（条），为保障人民群众生产生活安全提供有力的信息支撑。 

3.以人为本凸显情怀

在《帮办》版开设“马上就办”“好人好事”“帮办回音”等栏目。刊发《交通安全警相随 校园安全润童心》《存险枯树已砍伐 物业解愁居民夸》《学中寻人 行动迅速 老人获救》等反映百姓呼声，解决民生难题的稿件。以“听民声、解民难、帮您办”为宗旨，《帮办》已成为反映百姓生活的“晴雨表”。

六、文化责任

1.高擎文化传播大旗，弘扬社会主义核心价值观

双鸭山日报社高擎文化传播大旗，利用党报的文化品牌优势，传承中华优秀传统文化，正党风、淳民风、扬家风、树新风，传播高雅健康文化，抵制低俗媚俗文化，切实维护群众基本文化权益。把弘扬践行社会主义核心价值观、宣传中国梦作为宣传工作的一大重点，把身边榜样作为活的教科书，用其鲜活故事阐释社会主义核心价值观的深刻内涵，用他们的精神力量去感染人、鼓舞人、激励人。通过《教育纵横》《关心下一代》等专版，营造尊师重教、关爱儿童的舆论氛围，共刊发稿件百余篇。  

2.发挥党报品牌优势，传播优秀高雅文化

《芳草地》作为《双鸭山日报》的知名副刊品牌，版面始终坚持“深耕文化报道，传承中华优秀传统文化，传播高雅健康文化”的宗旨，建设文化品牌阵地，刊发文学爱好者的散文、随笔、诗歌等原创作品，在坚持文学性、艺术性的同时，也加强主题策划和版面的设计，力求文艺版兼具新闻性、贴近性、时代性和时尚性的特点。 

3.推动提升科学素养，普及科学知识

双鸭山日报社坚持正确政治方向、舆论导向和价值取向，注重对科学知识普及和提升科学素养方面的宣传报道。一是及时刊发、推送国家、省、市的科技成果转化、提升新质生产力，激发发展新动能的典型报道；二是年度内在《双鸭山日报》及自办新媒体刊发、推送防灾减灾等类的科普知识80余篇（条），积极营造学科学、爱科学、用科学的良好氛围。

七、安全责任

双鸭山日报社把安全刊播作为一项政治要求，狠抓制度建设和流程管理，健全采、编、校工作机制，建立起一套健全的新闻安全生产制度。2024年，为严格规范采编程序，保证新闻出版安全，双鸭山日报社结合工作实际，持续完善《编委会工作职责》《双鸭山日报社“三审三校”制度》《双鸭山日报社业务人员失误追责制度》《双鸭山日报社出版安全应急预案》，进一步完善制度建设，为新闻业务工作的顺利开展提供了制度保障。并且加强对新闻网站、掌上双鸭山手机客户端等新媒体发布新闻信息流程的管控，对新媒体发布的信息，严格实施领导把关制，全年做到精编精校，安全刊播。同时，每逢重大节日及重大宣传战役开展之前，建立应急预案，对厂房、设备等情况进行安全检查。 

八、道德责任

1.遵守职业规范

双鸭山日报社进一步强化责任意识，以基层党委扩大会议、理论学习中心组学习和编委会等载体，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和重要指示批示精神，进一步提升干部职工的责任意识，引导新闻从业人员切实遵守《中国新闻工作者职业道德准则》，恪守从业准则，自觉抵制不正之风，切实担当起党的新闻舆论工作的职责和使命。采编人员严格遵守新闻真实性原则，不刊发没有可靠信源和未经查实的稿件；坚决杜绝新闻敲诈和有偿新闻，自觉抵制不正之风；坚决抵制低俗庸俗媚俗新闻；尊重原创保护版权。

2.维护社会公德

采编人员自觉维护公序良俗，弘扬社会正气，维护报道对象的合法权益，尊重报道对象的正当要求，坚持做到维护个人隐私，不对报道对象造成二次伤害；维护老幼病残等特殊人群的合法权益，注意保护其身心健康；维护司法尊严，依法做好案件报道；尊重少数民族风俗习惯和宗教习俗，遵守党的民族和宗教政策。

3.接受社会监督

采编人员严格执行有证上岗制度，严格控制新闻记者证的发放范围，坚决杜绝向非采编岗位人员发放新闻记者证。同时，畅通群众监督举报渠道，积极接受群众监督，及时予以回应。

九、保障权益责任

1.切实保障从业人员合法权益

双鸭山日报社严格遵守各项法律法规，切实保障从业人员合法权益。为职工发展提供了良好平台，支持保护一线采编人员的正常采编行为，及时为因正常采编行为受到人身侵害的从业人员提供声援和申诉。同时，逐步完善《双鸭山日报社容错免责实施办法》，进一步激发党员干部干事创业激情，营造良好工作氛围。

2.切实保障从业人员薪酬福利

双鸭山日报社依法保障从业人员薪酬福利，努力营造团结和谐的工作氛围和浓厚的人文关怀。依法与从业人员签署劳动合同，为其按时支付薪酬、缴纳“五险一金”，建立明确的休假制度，依照国家法定假日规定，保障职工的休假权利。开展困难职工、困难党员慰问活动，为加班人员提供后勤保障服务。同时，在传统节日和记者节等重要节日举行丰富多彩的活动，不断丰富员工的精神文化生活。

3.切实规范新闻记者证管理

双鸭山日报社依法依规，着力规范新闻记者证管理。按时为采编人员办理新闻记者证年检核验，保证采编人员的采访权；积极组织拟评聘职称的采编人员进行考试、申报、评审事宜；及时收回离职、退休等采编人员的新闻记者证。

4.切实提升队伍建设

双鸭山日报社高度重视人才队伍建设，着力打造一支政治强、业务精、纪律严、作风正的采编队伍，为党报新闻事业发展提供有力的人才保障。以开展“业务大讲堂”“每季一测”“低粗差”通报等活动为载体，通过集中学习和自学相结合的学习形式，把政治学习同新闻业务工作有机结合，不断提升干部职工的政治素质和业务素质。

十、合法经营责任

双鸭山日报社始终坚持经济效益和社会效益相统一，把社会效益放在首位，坚决遵守国家相关政策、法规，严格规范广告等经营行为。认真贯彻落实采编与经营“两分开”原则，坚持做到组织机构分开，人员岗位分开、业务流程分开、考核评价分开，禁止以任何形式将经营活动与新闻报道挂钩，既保证采编业务的相对独立性，又保证经营发展的可持续性。严格执行广告三级审查制度。对准备刊发广告客户的证明文件、广告内容，进行认真审核，确保广告信息的真实性。坚决杜绝违反法律法规、违背社会道德、影响社会和谐稳定的广告信息见报。在编辑刊发广告过程中，严格把握设计和审核导向，严格规范广告用语。

十一、后记

1.上一年度存在问题的回应

（1）发展后劲不足方面。深入一线开展调研，制定工作方案。持续加大对新媒体运营等新兴领域人才的引进与培养，推进媒体融合发展，借助新技术提升内容生产与传播效率，逐步增强发展动力。

（2）梯队建设方面。积极与人社局、就业局等部门沟通，招入事业编1名，公益性岗位人员2名，见习人员1名，有效缓解人员老化及短缺问题。同时，加强业务培训，注重人文关怀，营造良好工作环境。

2.本年度履责存在的不足

人才结构不够优化。近年来，随着人才流失和人员陆续退休等原因，双鸭山日报社人员老化、人员紧缺等问题日益严峻，全媒体采编队伍一直没有完全形成。年轻记者数量占比低，人才短缺和断层现象突出。

本年度不存在被网信、广电等行政管理部门或新闻道德委员会等行业组织做出行政处理、通报批评的情况。

3.改进举措和努力方向

2025年是“十四五”规划的收官之年，是迈向第二个百年奋斗目标的关键节点，作为党媒，双鸭山日报社将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕市委、市政府中心工作，开展重大主题、重要活动、重点事件的宣传报道。坚持有策划有部署，在典型报道和深度报道上持续发力，多出新闻精品。在保证时政报道的基础上，力争投入更多的采访力量，采取“蹲点式”采访，采写既有深度又有温度的报道，不断提升媒体质量。优化人才队伍。科学分布采访力量，整合采访部门，根据宣传报道工作的整体需求合理分布采访力量。同时，持续与编办等部门沟通联系，利用空余编制面向社会招入年轻的高素质人才，最大限度地解决人员老化、人员短缺等问题。建立黑龙江省青年就业见习基地，通过建立见习岗位，不断充实新闻队伍。

双鸭山日报社

2025年5月20日

编辑 孙艺格

审核 张敏

监制 王春颖